搜索:
首页
关于我们
公司概况
为我们工作
伙伴关系
求职者
服务概述
Workforce Australia
残疾人就业服务
Transition to Work
职业过渡援助
工作时间
雇主
服务概述
劳动力规划
提出空缺
新闻中心
最新资讯
Newsletter
地点
联系我们
大龄求职者须知
这里有一些来自雇主的提示,他们了解作为一个成熟的老年求职者的挑战。
确定你的优势(经验、技能和个人特点)。
将你的优势与你所申请的工作相匹配。
你的技能,如计算机技能,是否需要更新?
在你的履历表上,要展示出良好的工作经历,但要保持其相关性和简洁性。
在你的求职申请中强调相关的经验和技能。
很多工作都是不做广告的,所以要直接与雇主接触,让他们知道你。
采访。
向雇主展示自己的良好和自信
简历中一定要留下当前的电子邮箱和电话联系方式。
跟进您的简历和申请的情况
不要低估你的优势--展示你能为工作带来什么。
强调您的技能和经验的可转移性。
不要让人注意到潜在的负面因素(如长期缺勤)。